中共中央辦公廳、國務院辦公廳近日發布《關于深入推進深圳綜合改革試點 深化改革創新擴大開放的意見》,深圳這座改革開放之城再次肩負起重大使命。新機遇下,高校當可為?
6月18日,深圳技術大學技術經理人學院揭牌儀式暨大灣區高校技術成果轉化新質生產力高級研討會在國際學術交流中心舉行。學院的成立,標志著粵港澳大灣區技術轉移生態邁向專業化、體系化新階段。
據悉,深圳技術大學技術經理人學院將構建“新工學+新商學+新金融”交叉學科體系,培育專業化技術經理人隊伍,同時,將打造貫通“政產學研用”的合作平臺,整合粵港澳大灣區乃至全國科技創新成果,建立金融界高管、企業創始人、律所合伙人等資源庫,持續優化“眾創空間-孵化器-加速器-產業園”產業空間鏈條,打造共建、共管、共享的公共轉化平臺。
中國職業技術教育學會會長、教育部原副部長魯昕;廣東省委教育工委委員,省教育廳黨組成員、副廳長馮偉;深圳技術大學黨委書記陳秋明;深圳市委教育工委副書記、市教育局黨組成員王汝津等180余位來自全國企業機構及高校的代表共聚一堂,共謀專業化技術經理人隊伍人才培養新路徑。
應勢而生:
服務國家戰略,破解轉化瓶頸
為何要成立技術經理人學院?
陳秋明表示,成立技術經理人學院是深圳技術大學貫徹落實黨的二十屆三中全會精神和《教育強國建設規劃綱要(2024—2035年)》的重要舉措。深技大致力于直面科技成果轉化的堵點、卡點、難點、痛點,依托大灣區獨特的區位優勢?、完整的產業鏈條、“四鏈”融合的創新生態,將學院建設成為華南技術經理人培養高地、高校區域技術轉化中心。
馮偉表示,深圳技術大學在粵港澳大灣區率先成立技術經理人學院,是響應黨和國家戰略需求、推動技術創新與成果轉化的關鍵一步,為廣東省乃至全國技術經理人才培養提供了新平臺。廣東省教育廳將在人才培養、資源整合、服務保障等多個方面為技術經理人學院提供支持,推動“有組織科研+有組織成果轉化”落地生根,為打造全過程創新生態鏈注入新動能。
創新培養:
首推“卓越班”,構建三導師護航體系
據了解,深圳技術大學技術經理人學院與商學院合署辦公。2025年率先開設“技術經理人卓越班”,面向校內在讀碩士研究生擇優錄取20人,提供獎學金。
每名學生配備“1名原學科導師+1名金融或管理導師+1名校外著名投資或產業導師”,師資團隊由資深金融市場、企業管理和產業領域專家組成,南方科技大學講席教授何佳、深圳市金證科技股份有限公司董事長李結義、恒生電子股份有限公司執行總裁官曉嵐、弘揚投資股份有限公司董事長余少波等受聘為學院“金牌導師”。
如何培育既懂技術又懂市場的專業化人才隊伍?中國宏觀經濟學會副會長、北京大學匯豐金融研究院原執行院長巴曙松認為,學院要強化產學研培訓,把技術經理人納入技術創新體系,培養更多不同層級的本碩博學生;開設技術轉移、技術培育項目,積極探索賦能技術轉化,用AI匹配技術供給和需求;積極推進國際協作,以粵港澳大灣區為基點,對接國際創新網絡,提升國際競爭力。
技術經理人學院課程設置以實戰能力培養為核心,涵蓋“技術評估、市場分析、資本運作、法律實務、企業管理”等全方位知識體系和全鏈條轉化技能。教學方式以課堂教學、案例教學和實踐教學為主,讓學生在真實場景中獲得項目轉化與商業落地能力提升。培養模式凸顯國際化特色,與德國、美國等國際機構合作,引入技術經理人(如RTTP)認證體系,讓專業證書和培訓認證成為技術經理人市場的“硬通貨”。
學院表示,將全力培育兼具技術洞見與市場魄力的復合型人才,為科技成果轉化注入“新質生產力”。
生態共建:
與頭部機構及高校簽約,搭建轉化平臺
學院與深創投、達晨財智、東方富海等頭部投資集團、創投機構簽約,共建技術孵化與資本對接通道。
深創投集團黨委書記、董事長左丁表示,以深技大為代表的大灣區高校在人工智能裝備制造、新能源、新材料等前沿領域輸出了眾多成果,打造出“技術大學-產業園區-風投市場”的“創新三角”。深技大成立技術經理人學院,對培養專業化、國際化的技術轉移人才,促進技術成果資本化產業化,提升國家創新體系的整體效率具有重要意義。深創投集團將全力支持技術經理人學院高質量發展,培育壯大技術經理人隊伍,協同為科技成果轉化提供全方位服務。
此外,學院還分別與山東大學深圳研究院、深圳大學金融科技學院簽約,加強高校協同聯動。
上海交通大學安泰經管學院是成果轉化人才培養的“先行者”,院長陳方若表示,技術經理人學院培養的人才既要懂技術,又要懂金融、管理、法律和市場,希望將來有機會與深技大合作,發揮高校協同作用,打通技術成果轉化鏈條,培養能促進創新成果與產業鏈深度融合的復合型人才,加快推進高水平科技自立自強。
在AI時代大灣區高校技術成果轉化新質生產力高級研討會上,與會嘉賓分別聚焦“圍繞國家創新戰略,培養高校適應產業智能化升級應用型人才”“技術經理人——技術成果產業化驅動者”等主題進行分享和探討。專家們表示,需通過政策創新、市場推動、學科改革三力聯動,加速技術經理人從“橋梁”升級為“驅動者”。
(記者 孫穎 朱洪波 通訊員 嚴雯玉 李曉謀)
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