1月28日下午，惠州新聞發布廳舉行《惠州市制造業高質量發展三年行動方案（2023-2025年）》（下稱《行動方案》）新聞發布會?！缎袆臃桨浮诽岢?，加強制造業人才隊伍建設，到2025年制造業人才總量爭取突破100萬。

　　去年9月13日，惠州市發布了《關于加快新時代人才強市建設的意見》，接續又出臺了10余項配套細則辦法，同時指導各縣區結合產業特點完善人才政策，最大限度地發揮市縣兩級政策疊加效應，基本構建形成了全市“1+2+N”人才政策體系。

　　在發布會上，惠州市委組織部相關負責人表示，圍繞助力制造業人才引育、為制造業當家夯實人才基礎，惠州市將集中各方資源優勢，重點從人才“引、育、服”三方面提出系列具體舉措。

　　在引進人才方面，惠州將進一步深化制造業人才引進平臺打造，持續開展“春風行動”“南粵春暖”“惠”聚優才等線上+線下100場制造業人才專場招聘，突出圍繞惠州產業延鏈補鏈強鏈對人才的需求，加大招才引智力度。同時，全面釋放惠州人才政策紅利，給予新引進的戰略科學家和團隊最高1億元綜合性支持，科技人才和團隊最高500萬元安家補貼和3000萬元工作經費扶持，國家、省級重大人才計劃入選者1:1配套支持，青年人才最高30萬元安家補貼和1萬元落戶補貼等，拿出真金白銀招攬人才。

　　在提升培養能力方面，惠州將加快實施高等教育“外引內培”和職業（技工）教育“強基固本”兩大行動，全面推動惠州院校培養人才主陣地建設提檔升級。突出高技能人才培養，完善技工院校高技能人才培養體系，打造一批高水平、專業化產教融合實訓基地，擴大“校企合作、協同育才”規模，推動更多企業與技工院校建立長期穩定合作關系。同時，加大力度推進卓越工程師、鵝城工匠、市管首席技師、市管青年能手等全鏈條技能人才培育，拓寬技能人才成長通道，鼓勵支持企業人才積極提升技能等級和專業技術職稱，相應給予晉升補貼，讓技能人才在惠州更有獲得感和成就感。

　　在優化服務方面，惠州去年9月印發了《惠州市高層次人才認定、評定和舉薦辦法》，今年將正式啟動人才分類認定工作，賦予重點產業企業、行業協會一定人才舉薦權，以實際貢獻論英雄。同時加緊建成人才一站式服務平臺，不斷擴充“優粵惠才卡”服務事項，持續優化提升子女教育、醫療保障、人才安居、交通出行、政務服務、金融扶持 、休閑娛樂等10余個領域人才服務水平。

　?。?span style="text-align: justify;">記者 馬發洲）